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Produkt zum Begriff Digitale:


  • Digitale Handwaage TARA PS 7600
    Digitale Handwaage TARA PS 7600

    Digitale Handwaage TARA PS 7600 Die BURG-WÄCHTER Handwaage TARA PS 7600 ermittelt präzise das Gewicht von Koffern, Paketen und vielem mehr. Mit der Tara-Funktion können Sie schrittweise ein Gewicht von bis zu 40 kg messen. Für den Fall, dass Sie innerhalb der USA reisen, können Sie die Waage problemlos von Kilogramm auf Pfund umstellen. Um das Messgerät optimal zu transportieren, ist eine passende Tasche sowie eine Batterie im Lieferumfang enthalten. - Breite: 60 mm, - Gewicht: 0,25 kg, - Höhe: 26 mm, - Länge: 122 mm, - Messbereich: 0,2–40 kg

    Preis: 24.99 € | Versand*: 6.9853 €
  • Medisana PS 470 Digitale XL Personenwaage weiß
    Medisana PS 470 Digitale XL Personenwaage weiß

    • Extra großes LCD Display mit großen Ziffern • Maximale Tragkraft von bis zu 250 Kilogramm • Trittfläche aus weißem Sicherheitsglas • Vier hochpräzise DMS-Sensoren garantieren genaue Messergebnisse • Inkl. Batterie

    Preis: 29.90 € | Versand*: 3.99 €
  • Brennenstuhl Digitale Wochenzeitschaltuhr IP44, digitale Timer-Steckdose
    Brennenstuhl Digitale Wochenzeitschaltuhr IP44, digitale Timer-Steckdose

    Eigenschaften: Die Digitale Wochenzeitschaltuhr von Brennenstuhl in der Farbe anthrazit besticht durch ihre Qualität und Sicherheit in allen Bereichen. Sie verfügt nicht nur über einen erhöhten Berührungsschutz, sondern überzeugt außerdem durch folgende Eigenschaften: LCD-Display für Wochentage, Stunden im 12 und 24 Stunden-Format, Minuten und Sekunden, sowie für die Betriebsart 10 Ein-/Aus-Programme mit Wochentag-, Stunden- und Minuten-Einstellung Zur Verwendung im Außenbereich Praktischer Gehäuseaufbau Bei Schalter-Steckdosen Kombinationen wird der Lichtschalter durch das Timergehäuse nicht verdeckt Unterbrechen laufender Programme möglich Datenspeicher bei Stromausfall Inklusive NiMH-Akku Steckdose mit erhöhtem Berührungsschutz Nennspannung: 230 V Nennstrom: 16 A Digitale Zeitschaltuhr mit LCD-Display, Zufallsschaltung für die Urlaubszeit und erhöhtem Berührungsschutz, GS-geprüft Der minimale Schaltabstand der Wochenzeitschaltuhr beträgt 1 Minute Inklusive 10 Ein-/Aus-Programme mit Wochentag-, Stunden- und Minuten-Einstellungen Mit Datenspeicherung bei Stromausfall und manueller Ein-, Aus-funktion Lieferumfang: Digitale Wochenzeitschaltuhr IP44 in der Farbe anthrazit, inkl. NiMH-Akku - in bester Qualität von brennenstuhl®

    Preis: 11.98 € | Versand*: 5.95 €
  • Digitale Ethik
    Digitale Ethik

    Digitale Ethik , Das neue umfassende Standardwerk für den Bereich der Digitalen Ethik. Das Handbuch verschafft einen Überblick über die Herausforderungen und Besonderheiten der Ethik im digitalen Raum und versammelt namhafte Expert:innen zu folgenden Themenfeldern: Theoretische Zugänge (Deontologische Ansätze, Narrative Ethik, Trans- und posthumane Ansätze...) Werte der Digitalen Ethik (Gerechtigkeit, Autonomie, Privatheit...) Diskurse (Benachteiligung, Überwachung, Datenschutz...) Praxisfelder (Kommunikation, Gaming, Lernen und Bildung...) Mit Beiträgen von Micha H. Werner | Dieter Birnbacher | Dagmar Borchers | Eduardo Enrique Villanueva Mansilla | Petra Grimm | Hans Krah | Susanne Kuhnert | Oliver Zöllner | Christian Fuchs | Maike Gossen | Larissa Krainer | Rüdiger Funiok | Jessica Heesen | Julia Maria Mönig | Regina Ammicht Quinn | Kai Erik Trost | Alexander Filipovic | Matthias Pfeffer | Dietmar Kammerer | Verena Weigand | Nicola Döring | Ingrid Stapf | Christian Schicha | Stefan Brink | Clarissa Henning | Marcel Schlegel | Jan Doria | Matthias Karmasin | Klaus Wiegerling | Horst Niesyto | Catrin Misselhorn | Lars Rademacher | Armin Grunwald | Nicole Duller | Eva Weber-Guskar | Klaus Beck | Stefan Selke | Christiane Woopen | Claudia Paganini | Martin Hennig | Nina Köberer | Marlis Prinzing | Ben Bachmair | Michel Hohendanner | Frederike van Oorschot , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 69.00 € | Versand*: 0 €
  • Was macht eine Arbeitsvermittlung?

    Was macht eine Arbeitsvermittlung? Eine Arbeitsvermittlung unterstützt Arbeitssuchende dabei, passende Stellenangebote zu finden und sich erfolgreich zu bewerben. Sie arbeitet eng mit Unternehmen zusammen, um deren Personalbedarf zu decken und qualifizierte Mitarbeiter zu vermitteln. Eine Arbeitsvermittlung bietet auch Beratung und Unterstützung bei der Jobsuche, Bewerbungsoptimierung und Karriereplanung. Ihr Ziel ist es, sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber bei der Suche nach geeigneten Arbeitskräften bzw. Arbeitsplätzen zu unterstützen und eine erfolgreiche Vermittlung zu ermöglichen.

  • Was macht eine private Arbeitsvermittlung?

    Eine private Arbeitsvermittlung unterstützt Arbeitssuchende dabei, passende Stellenangebote zu finden und sich erfolgreich zu bewerben. Sie arbeitet eng mit Unternehmen zusammen, um offene Positionen zu besetzen und qualifizierte Kandidaten zu vermitteln. Zudem bietet sie oft Beratung und Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen, der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und der beruflichen Weiterentwicklung. Private Arbeitsvermittlungen können auch spezialisierte Dienstleistungen anbieten, wie zum Beispiel die Vermittlung von Fachkräften in bestimmten Branchen oder Berufsfeldern.

  • Braucht die Arbeitsvermittlung einen Vermittlungsgutschein?

    Ja, um die Dienstleistungen einer Arbeitsvermittlung in Anspruch nehmen zu können, benötigt man in der Regel einen Vermittlungsgutschein. Dieser wird von der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter ausgestellt und berechtigt zur kostenfreien Vermittlung. Der Gutschein ist in der Regel zeitlich begrenzt und muss innerhalb eines bestimmten Zeitraums eingelöst werden.

  • Was ist die Arbeitsvermittlung Jobvermittlung24?

    Die Arbeitsvermittlung Jobvermittlung24 ist ein Unternehmen, das sich auf die Vermittlung von Arbeitskräften spezialisiert hat. Sie unterstützt sowohl Arbeitnehmer bei der Suche nach passenden Stellenangeboten als auch Arbeitgeber bei der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Jobvermittlung24 bietet dabei eine individuelle Beratung und begleitet den Vermittlungsprozess von der Bewerbung bis zur Einstellung.

Ähnliche Suchbegriffe für Digitale:


  • Digitale Realitäten
    Digitale Realitäten

    Digitale Realitäten , Dass Medizin und Gesundheit sich mit steigender Geschwindigkeit für digitale Hochtechnologien öffnen und zunehmend konkrete Anwendungen in den Alltag von Patientinnen und Patienten sowie Fachkräften Einzug halten, ist ein anhaltender Trend der letzten Jahre. Insbesondere Virtualisierung und generative Technologien haben Entwicklungs- und Anwendungsdiskurse ermöglicht, aber auch erzwungen, die noch vor wenigen Jahren irgendwo zwischen ambitionierter Grundlagenforschung und Science-Fiction anzusiedeln waren. In den nächsten Jahren wird ein Großteil der Menschen weltweit mindestens eine Stunde pro Tag im "Metaverse" leben, arbeiten und auch ihre Gesundheit überwachen. Kurzum: Virtuelle Realitäten sind aus dem Gesundheitswesen der Zukunft nicht mehr wegzudenken. Die Möglichkeiten scheinen kaum begrenzt, die wirtschaftlichen Perspektiven locken Unternehmen in den digitalen Raum und auch die Gesundheitsbranche wird sich in diesem Bereich stark engagieren. Doch wie können Behandelnde und Behandelte von den Metaverse-Technologien profitieren? Welcher Nutzen ergibt sich für Gesundheitsberufe, Pharmaindustrie und Krankenkassen? "Digitale Realitäten" ist speziell auf die Gesundheitsbranche zugeschnitten. Es stellt die unterschiedlichen immersiven Technologien in Theorie und Praxis vor und zeigt deren Potenziale für die Medizin und das Gesundheitswesen auf - offen, kritisch und enthusiastisch. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 59.95 € | Versand*: 0 €
  • Digitale Küchenwaage
    Digitale Küchenwaage

    Die schlanke, elegante Digitale Küchenwaage von Silit wiegt absolut präzise und zuverlässig bis zu 5 kg in allen Gewichts- und Flüssigkeitseinheiten. Auf der großen, stabilen Wiegefläche lassen sich nahezu alle Behältnisse sicher platzieren, während sich mit der Kurzzeitmesser-Funktion beim Kochen und Backen alles perfekt timen lässt. Und dank der praktischen Tara-Zugabefunktion können alle Zutaten einzeln oder zusammen in einer Schüssel abgewogen werden. Diese äußerst bedienfreundliche Küchenwaage ermöglicht zudem den einfachen Wechsel zwischen den Einheiten ml, g, fl.oz. oder lb:oz.

    Preis: 24.99 € | Versand*: 4.95 €
  • Digitale Lerntechnologien
    Digitale Lerntechnologien

    Digitale Lerntechnologien , Digitale Bildungstechnologien (EdTech) wecken hohe Erwartungen und sind Bestandteil diverser Versprechen in puncto Individualisierung, Entlastung oder selbstgesteuertes Lernen. Doch was steckt wirklich in diesen Technologien und welche Folgen ergeben sich hieraus für die Pädagogik? Ausgehend vom Ziel einer reflektierten Gestaltung schulischer Digitalisierung bringt der Sammelband in dieser Form erstmalig Forschung und Praxisansätze aus Deutschland zusammen, welche typische Versprechen von EdTech kritisch hinterfragen. Statt pauschaler Euphorie oder Ablehnung plädieren die Beiträge des Bandes für ein differenziertes Bild - und liefern damit Inspiration für alle, die konkrete Ansätze für einen bewussten Einsatz von EdTech suchen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 30.00 € | Versand*: 0 €
  • Digitale Kindeswohlgefährdung
    Digitale Kindeswohlgefährdung

    Digitale Kindeswohlgefährdung , In diesem Buch werden Herausforderungen durch digitale Medien für das Aufwachsen von Kindern und Jugendlichen und Handlungsmöglichkeiten für die Soziale Arbeit dargestellt: Wie kann eine altersgerechte Mediennutzung gewährleistet werden? Wie können Minderjährige gestärkt werden, damit sie sich in den sozialen Medien sicherer bewegen? Welche sozialpädagogischen Handlungsansätze gibt es, um zum Beispiel auf übermäßiges Gaming oder problematischen Pornokonsum zu antworten? Die Autor*innen befassen sich außerdem mit Interventionsmöglichkeiten gegen Cybermobbing und sexualisierte Gewalt im Internet sowie mit Herangehensweisen beim Erkennen und bei der Abwendung digitaler Kindeswohlgefährdungen. Auch erlebte Herausforderungen und Grenzen von Fachkräften und Organisationen werden diskutiert. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230515, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Biesel, Kay~Burkhard, Paul~Heeg, Rahel~Steiner, Olivier, Seitenzahl/Blattzahl: 249, Themenüberschrift: SOCIAL SCIENCE / Social Work, Keyword: boundary violations; child protection; children and youth; cyberbullying; cybergrooming; Cybermobbing; digital media; digitale Medien; Digitalisierung; digitalization; Grenzverletzungen; Kinder und Jugendliche; Kinderschutz; Kindeswohl; online addiction; Onlinesucht; Selbstdarstellung online; self-expression online; sexting; sextortion; sharenting; social work, Fachschema: Jugendhilfe~Sozialarbeit~Entwicklungspsychologie~Psychologie / Entwicklung~Soziales Engagement, Fachkategorie: Soziale Arbeit~Entwicklungspsychologie~Sozialpädagogik, Thema: Orientieren, Warengruppe: TB/Sozialpädagogik, Fachkategorie: Kinder- und Jugendhilfe, Thema: Verstehen, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Budrich, Verlag: Budrich, Verlag: Verlag Barbara Budrich GmbH, Länge: 211, Breite: 149, Höhe: 20, Gewicht: 375, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: POLEN (PL), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0040, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch,

    Preis: 26.00 € | Versand*: 0 €
  • Wie gründet man eine Arbeitsvermittlung?

    Um eine Arbeitsvermittlung zu gründen, sollten zunächst eine Marktanalyse durchgeführt und ein Geschäftsplan erstellt werden. Anschließend müssen rechtliche Schritte wie die Registrierung des Unternehmens und die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften für Arbeitsvermittlungen beachtet werden. Zudem ist es wichtig, ein Netzwerk mit potenziellen Arbeitgebern und Arbeitnehmern aufzubauen, um erfolgreich Vermittlungen durchführen zu können. Schließlich sollte auch die Finanzierung des Unternehmens sowie Marketing- und Vertriebsstrategien sorgfältig geplant werden.

  • Wie viel kostet eine private Arbeitsvermittlung?

    Eine private Arbeitsvermittlung kann je nach Anbieter und Leistungsumfang unterschiedlich viel kosten. Die Preise können von einer einmaligen Gebühr bis hin zu einem prozentualen Anteil des Jahresgehalts des vermittelten Kandidaten reichen. Es ist wichtig, die genauen Konditionen im Voraus zu klären, um unerwartete Kosten zu vermeiden. Manche Arbeitsvermittlungen bieten auch verschiedene Pakete an, die unterschiedliche Leistungen beinhalten. Es lohnt sich, verschiedene Angebote zu vergleichen, um das beste Preis-Leistungs-Verhältnis zu finden.

  • Wie kann die Digitalisierung die Arbeitsvermittlung verbessern und welche Auswirkungen hat sie auf die traditionellen Methoden der Arbeitsvermittlung?

    Die Digitalisierung kann die Arbeitsvermittlung verbessern, indem sie den Zugang zu einer größeren Anzahl von Stellenangeboten und Bewerbern ermöglicht. Durch Online-Plattformen und -Tools können Arbeitssuchende und Arbeitgeber effizienter und gezielter zusammengeführt werden. Dies kann traditionelle Methoden wie Zeitungsanzeigen und persönliche Netzwerke ergänzen oder sogar ersetzen. Allerdings könnten traditionelle Arbeitsvermittlungsdienste, die nicht in die Digitalisierung investieren, an Relevanz verlieren und Schwierigkeiten haben, mit der wachsenden Konkurrenz digitaler Plattformen Schritt zu halten.

  • Wie kann die Digitalisierung die Arbeitsvermittlung verbessern und welche Auswirkungen hat sie auf die traditionellen Methoden der Arbeitsvermittlung?

    Die Digitalisierung kann die Arbeitsvermittlung verbessern, indem sie den Zugang zu einer größeren Anzahl von Stellenangeboten und Bewerbern ermöglicht. Durch Online-Jobbörsen und soziale Netzwerke können Arbeitssuchende und Arbeitgeber effizienter zusammengeführt werden. Dies kann dazu führen, dass traditionelle Methoden der Arbeitsvermittlung, wie z.B. persönliche Kontakte oder Printanzeigen, an Bedeutung verlieren. Gleichzeitig können digitale Tools und Algorithmen dabei helfen, die Suche nach passenden Kandidaten zu optimieren und den Prozess der Arbeitsvermittlung zu beschleunigen. Allerdings müssen auch die potenziellen Nachteile der Digitalisierung, wie z.B. die Entstehung von Filterblasen oder die Verdrängung von weniger technikaffinen Bewerbern, berücksichtigt werden.

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